為深入貫徹落實(shí)省委十四屆六次全會精神，進(jìn)一步加快打造發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的重要陣地，推動中國式現(xiàn)代化興化新實(shí)踐，共青團(tuán)興化市委在開發(fā)區(qū)范圍內(nèi)成功舉辦了“厚植人才留興沃土，做強(qiáng)新質(zhì)生產(chǎn)力關(guān)鍵支撐”青年人才大調(diào)研活動（開發(fā)區(qū)專場）。此次活動旨在通過走訪訪談、問卷調(diào)查等形式，深入了解企業(yè)青年員工的現(xiàn)狀和需求，針對問題進(jìn)行研討與改善，從而為興化經(jīng)濟(jì)社會的高質(zhì)量發(fā)展提供寶貴的人才支撐。
調(diào)研團(tuán)隊(duì)由團(tuán)市委機(jī)關(guān)干部、開發(fā)區(qū)黨員干部以及20名泰州學(xué)院學(xué)生志愿者組成，分為8個(gè)小組，在6月27日至28日，對全市規(guī)上企業(yè)青年職工群體，重點(diǎn)圍繞“兩區(qū)三園”規(guī)上企業(yè)開展走訪式調(diào)研。 在企業(yè)走訪過程中，調(diào)研組成員與企業(yè)負(fù)責(zé)人及青年員工進(jìn)行面對面交流。通過座談會、問卷調(diào)查、實(shí)地查看生產(chǎn)研發(fā)現(xiàn)場等方式，深入了解青年員工的工作環(huán)境、工作內(nèi)容、職業(yè)發(fā)展路徑及面臨的困難等。同時(shí)，認(rèn)真聽取青年員工的意見和建議，收集他們對新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展的看法和期待。 除基本信息外，調(diào)研問卷中也提到一些開放式問題，鼓勵青年員工自由表達(dá)自己的想法和感受。在填寫問卷時(shí)，被采訪人員往往會花一些時(shí)間思考后再給出答案，特別是對于那些涉及個(gè)人看法、經(jīng)歷或感受的問題，他們更是會仔細(xì)斟酌，力求給出真實(shí)、準(zhǔn)確的回答。這種深思熟慮的態(tài)度讓調(diào)研結(jié)果更加可靠。 此次調(diào)研共有500余名青年員工參與了問卷調(diào)查，并注冊了板橋英才小程序，為后續(xù)的人才服務(wù)提供了有力的數(shù)據(jù)支持。通過此次調(diào)研活動，興化團(tuán)市委不僅全面掌握了開發(fā)區(qū)內(nèi)企業(yè)青年員工的基本情況和發(fā)展需求，還為制定更加精準(zhǔn)有效的人才政策和服務(wù)措施提供了有力依據(jù)。
下一步，興化團(tuán)市委將深入開展因地制宜發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力(人才服務(wù)體系建設(shè))調(diào)研活動，持續(xù)加強(qiáng)與金融、教育、醫(yī)療、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、非公企業(yè)等領(lǐng)域青年人才溝通對接，摸清不同青年群體的不同訴求，研究針對性舉措，在青年人才“引留育用”上精耕細(xì)作，為興化經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展匯聚青春力量。